सरकार ने NPS-UPS में जोड़े दो नए निवेश विकल्प
केंद्र सरकार ने नेशनल पेंशन सिस्टम (NPS) और यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) के तहत केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों के लिए दो नए निवेश विकल्प — “लाइफ साइकिल (Life Cycle)” और “बैलेंस्ड लाइफ साइकिल (Balanced Life Cycle)” — को मंजूरी दी है। वित्त मंत्रालय ने शुक्रवार को यह जानकारी दी।
यह निर्णय केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों की उस मांग के अनुरूप है, जिसमें उन्होंने गैर-सरकारी ग्राहकों की तरह अधिक निवेश विकल्प उपलब्ध कराने की आवश्यकता जताई थी। इन नए विकल्पों का उद्देश्य कर्मचारियों को रिटायरमेंट प्लानिंग में अधिक लचीलापन देना और उन्हें अपनी निवेश प्राथमिकताओं के अनुसार रिटायरमेंट कोष प्रबंधित करने में सक्षम बनाना है।
अब केंद्रीय सरकारी कर्मचारी NPS और UPS के तहत निम्नलिखित विकल्पों में से निवेश चुन सकते हैं —
- डिफॉल्ट विकल्प (Default Option): पेंशन फंड रेगुलेटरी एंड डेवलपमेंट अथॉरिटी (PFRDA) द्वारा समय-समय पर परिभाषित निवेश पैटर्न।
- स्कीम G: 100 प्रतिशत निवेश सरकारी प्रतिभूतियों (Government Securities) में, जिससे कम जोखिम और निश्चित रिटर्न प्राप्त होते हैं।
- लाइफ साइकिल (LC-25 और LC-50):
- LC-25: अधिकतम 25% इक्विटी निवेश, जो उम्र 35 से 55 वर्ष तक धीरे-धीरे घटता है।
- LC-50: अधिकतम 50% इक्विटी निवेश की अनुमति।
- बैलेंस्ड लाइफ साइकिल (BLC): यह LC-50 का संशोधित रूप है, जिसमें इक्विटी निवेश उम्र 45 वर्ष से घटने लगता है, जिससे कर्मचारी लंबे समय तक इक्विटी में निवेश बनाए रख सकते हैं।
- LC-75: अधिकतम 75% इक्विटी निवेश, जो उम्र 35 से 55 वर्ष तक धीरे-धीरे घटता है।
वित्त मंत्रालय ने कहा कि ये विकल्प कर्मचारियों को जोखिम और रिटर्न के बीच संतुलन बनाने में मदद करेंगे और सेवानिवृत्ति के बाद वित्तीय स्थिरता सुनिश्चित करेंगे।
